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从业机构不得为身份不明或者拒绝身份查验的客户提供服务或者与其进行交易,不得为客户开立匿名账户或者假名账户, 不得与明显具有非法目的的客户建立业务关系。第十一条 从业机构应当定期或者在业务模式、交易方式发生重大变化、拓展新的业务领域、洗钱和恐怖融资风险状况发生较大变化时,评估客户身份识别措施的有效性,并及时予以完善。

今年上半年,在充分总结经验的基础上,对该指数模型进行了迭代升级,最终实现了两个新突破:一是在评价对象方面,实现了对国资委履行出资人职责的95家央企的全覆盖(由于战略重组等原因,中国信息通信科技集团有限公司尚未完成工商注册,故暂未纳入该榜单);二是在指数模型方面,参考借鉴了国内外知名同类评价标准并结合央企实际,经多次修订完善使得评价维度更加多元、指标权重更加均衡、工作导向更加清晰,指数模型日臻科学完善。

而真正确立全球新一轮宽松潮的到来,是以美国、欧洲、日本等为代表的主要央行货币政策的转向。美联储6月决议公布之后,市场对其7月降息的预期飙升至100%,市场甚至预期美联储将在7月会议上降息50个基点。虽然随后美联储官员讲话压制了市场部分预期,但交易员们仍然确信,美联储将于7月降息。而欧洲央行行长称欧洲央行仍有包括降息、调整指引等措施以应对负利率带来的负面影响,且有“相当大的空间”购买更多资产。日本央行行长黑田东彦则表示需要坚持继续放松政策,以提振通胀和薪资。美国、欧盟、日本等央行相继释放宽松信号,几乎拉开了新一轮的全球降息大幕,正是在这种背景下,现货黄金大幅攀升至1400美元/盎司关口上方,创下近6年高点。

尤其是今年六月份,汉能历史性、开创性地完成了港股私有化。正当迎来转机之时,天有不测风云,今年以来,由于外部形势复杂多变,实体经济经营出现了一定的困难,我们有几百亿应收账款没能按时回收,一些金融合作机构的授信资金也因自身原因暂停发放。当然,我们自身也存在许多问题与不足,需要深刻检讨,如面对风险太过乐观,危机意识不强,没有提前做好充分的危机应对准备,在经营管理上太过粗放,资源和企业发展节奏匹配不当,招聘进人速度太快,人才素质良莠不齐,人力成本骤增等等。这些综合因素导致集团在资金调配周转困难,并造成部分员工工资晚发。

“保利刚走出去真是像小学生一样,”徐念沙回忆,当时自己到曼哈顿,到美国的大公司交流时,小本本就掏出来了,“走到哪儿都把本掏出来”,拿着笔就记,“你这个公司怎么管,怎么做的?”通常来说,央企属性都是非常清晰的,比如能源企业、电信企业、电力企业,都是国家支柱型的产业,一天不可离它。但保利的属性不太清晰,徐念沙称,保利做国防装备是国家的需求,但是不能老做它。

各级各部门、各个专班要积极探索,大力减少管理层次,部署工作、推进落实都要一竿子插到底,切实提高工作实效。要积极强化向上沟通。南方干部善于与上级部门沟通,勤于请示汇报,为工作争取了主动。这方面,我们也有成功经验,像在争取国务院批复设立保税区北区过程中,有关方面和同志反复进京对接汇报,甚至常住北京,成功把“不好办”和“办不成”的事硬是办好了。各级各部门要积极学习先进,加大向对口省级部门、国家部委的争取力度,强化汇报沟通,把各项工作做在前面。

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